Компания «Арнест Упаковочные Решения» (ex. Ball) – лидер упаковочной отрасли, производитель алюминиевых банок для напитков (наши клиенты от пива и газировки до кофе, соков и минеральной воды).
Функционал:
🎯Основная задача – развитие процессов, программ и процедур, связанных с человеческим капиталом, направленных на управление талантами, развитие лидерства и культуры в соответствии со стратегией компании
✅ Предоставление полного спектра HR-функций на заводе
✅Внедрение и реализация HR стратегии на заводе, которая соответствует бизнес-задачам компании
✅Выстраивание партнерских отношений с руководителями завода
✅Подбор, адаптация и обучение персонала
✅Развитие бренда работодателя в регионе
✅Формирование и поддержание позитивной атмосферы труда
✅Реализация стратегии по мотивации работников завода, мониторинг рынка труда, предложения по пересмотру заработной платы и соц.льгот
✅Развитие и подержание системы компенсаций и льгот для персонала
✅Мониторинг качества предоставляемых услуг питания, клиннига, доставки на заводе
✅Бюджетирование и анализ расходов в зоне своей ответственности
✅Участие в HR проектах по улучшению процессов
🧩В подчинении 2 специалиста (HR админ и тренинг-координатор)

Условия
💎Работа в стабильной компании с 25-летней историей и сильной культурой
📅Офис / гибрид г. Ульяновск (новый завод, современное производство).
Рассматриваем кандидатов из других регионов с релокационной поддержкой
🚌Корпоративная доставка
🎁Соц.пакет – расширенная ДМС, НС, льготное страхование родственников, питание
🏆Оклад 180 – 200 тыс.р + годовой бонус по результатам работы компании

Требования:
📌Опыт работы в аналогичной роли крупной компании, на производстве не менее 3 лет;
📌Знание трудового кодекса РФ и основ КДП;
📌Понимание всех HR процессов
📌Владение инструментами фасилитации и коучинга
📌Опыт запуска старт-ап будет являться большим преимуществом
📌Опыт формирования команд, ценностей, культуры.
📌Знание лучших мировых практик. Опыт работы в международных компаниях будет преимуществом
🧑Личностные качества: высокий уровень самостоятельности, умение работать в условиях многозадачности, эмпатия, умение выстраивать взаимоотношения в команде, высокий уровень коммуникативных навыков, умение четко формулировать мысли и презентовать идеи